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http://hdl.handle.net/10174/14985
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Title: | A enfermagem e o contexto do trabalho hospitalar: o caso do Hospital do Espirito Santo de Évora |
Authors: | Escola, Sílvia Manuela Guerreiro Mestre |
Advisors: | Silva, Carlos Alberto da |
Keywords: | Sociologia. Família e população Enfermagem Trabalho hospitalar Hospital Espírito Santo Évora (Portugal) |
Issue Date: | May-2005 |
Publisher: | Universidade de Évora |
Abstract: | A Enfermagem é uma actividade antiga, a qual esteve relacionada com as práticas religiosas. No século XIX, com Florence Nightingale, a enfermagem moderna surge associada a práticas modelares. Com ela, as práticas de saúde passam a analisar as acções de saúde, e em particular as de enfermagem. A enfermagem, considerando o sistema político e económico actual, é encarada como uma actividade profissional institucionalizada. O seu vasto contexto de trabalho vai além dos cuidados curativos. Hoje os enfermeiros são, por excelência, promotores dos cuidados de saúde na comunidade que integram, e dos seus próprios cuidados de saúde, independentemente da cultura organizacional estabelecida para desenvolver as suas actividades. O presente estudo analisa o contexto do trabalho de uma instituição hospitalar, considerando as condições de trabalho existentes e a maneira como os enfermeiros promovem os seus cuidados de saúde na praxis diária, salienta ainda as expectativas dos enfermeiros tendo em conta a enfermagem actual.
/***Abstract - Nursing is an ancient activity, which was connected with the religious practices. In the 19th century, with Florence Nightingale, modern nursing appears associated to a practices model. With her, the health-care begins to analyze the health actions, nursing actions in particular. Nursing, considering the present political and economical system, is assumed as an institutionalized professional activity. Its large work context goes beyond the healing care. Today nurses are health-care exquisite promoters in the community which they integrate, and their own health-care, independently of the established organizational culture to develop their activities. This study analyses the work context of a hospital institution, considering the real work conditions and the way nurses promote their on health-care when dealing with daily praxis, and emphasis nurses expectations facing nowadays nursing. |
URI: | http://hdl.handle.net/10174/14985 |
Type: | masterThesis |
Appears in Collections: | BIB - Formação Avançada - Teses de Mestrado
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